Regimul concediului de odihna. Concediul de maternitate se considera perioada de activitate prestata
Raspuns oferit de Colectiv Rentrop & Straton
valabil la 27 Aug 2019
Intrebare: Va rog sa imi comunicati regimul concediului de odihna pentru o angajata care in perioada 01.06.2017 - 01.03.2019 a fost in concediu de maternitate si in CCC, din martie 2019 si-a reluat activitatea in cadrul societatii pentru o perioada de 6 luni, dupa care urmeaza sa i se desfaca contractul de munca.
Nota: Articolul integral/raspunsul este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Click aici pentru a va convinge de utilitatea articolelor din PortalResurseUmane.ro.
Login utilizator
De ce sa va inregistrati?
- Pentru a avea la dispozitia dvs. zeci de experti 24 / 7 / 365!
- Pentru a avea acces (dupa activarea contului) la o baza de date cu peste 300 de intrebari si raspunsuri din domeniul resurselor umane.
- Pentru ca toate informatiile din portal sa va stea la dispozitie oricand si de oriunde!
Inregistrati-va sau completati campurile de login pentru a avea acces la raspunsul articolului
Regimul concediului de odihna. Concediul de maternitate se considera perioada de activitate prestata
ACCES INSTANT la intrebare si raspuns platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea care prezinta interes pentru dvs. platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasati butonul alaturat "Plateste prin SMS" si urmariti instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, veti putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea care prezinta interes pentru dvs. platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasati butonul alaturat "Plateste prin SMS" si urmariti instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, veti putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Newsletter PortalResurseUmane.ro
Ramaneti la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Abonati-va ACUM la Newsletterul PortalResurseUmane.ro si primiti cadou Raportul special "Sanatatea firmei in timp de Coronavirus sau cum sa ajutati compania sa se redreseze financiar"!
Articole similare
Mar112020
Modificare CIM in CIM cu clauza de telemunca
de Rodica Mantescu
valabil la 11 Mar 2020
Mar102020
Repausul saptamanal pentru angajatii cu CIM cu timp partial
de Gabriela Dita
valabil la 10 Mar 2020
Sep052019
Locul muncii din CIM si clauza de mobilitate
de Colectiv Rentrop & Straton
valabil la 05 Sep 2019
Sep042019
Incetare suspendare CFP. Suspendare CIM pentru concediu medical
de Colectiv Rentrop & Straton
valabil la 04 Sep 2019
