Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont
PortalResurseUmane.ro
Portal actualizat la 29 Mai 2020
Un produs marca Rentrop&Straton
Un produs marca Rentrop ∧ Straton
X

Pentru a descarca Modelul editabil Pontaj 2020 va invitam sa va abonati la newsletter-ul PortalResurseUmane.ro sau sa va inregistrati in Portal achitand unul dintre abonamentele disponibile aici.

Daca detineti deja un abonament activ, va rugam sa va autentificati in contul dvs. de utilizator.

X

Pentru a descarca Modelul editabil Condica de prezenta 2020 va invitam sa va abonati la newsletter-ul PortalResurseUmane.ro sau sa va inregistrati in Portal achitand unul dintre abonamentele disponibile aici.

Daca detineti deja un abonament activ, va rugam sa va autentificati in contul dvs. de utilizator.

  • Testare gratuita
  • Convingeti-va de profesionalismul specialistilor. Testati acum cel mai eficient serviciu online de consultanta personalizata in domeniul HR.
  • Recrutare autori
  • Divizia Editoriala Resurse umane cauta autor cu urmatoarele atribute:

    Detalii aici »


Articole oferite GRATUIT de PortalResurseUmane.ro

Pentru a va convinge de utilitatea acestui portal, va oferim prilejul de a vizualiza cateva exemple de articole.
Important! PortalResurseUmane.ro ofera si consultanta personalizata abonatilor sai. Accesul la toate raspunsurile din portal, inclusiv la consultanta se face pe baza de abonament.

Mai202020

Top 10 intrebari la care trebuie sa cunoasteti raspunsul cand revin la munca angajatii

de Mihaela Pascu-Oglinda 20 Mai 2020
Ministerul Muncii si Protectiei Sociale a publicat Ghidul pentru revenirea la munca in conditii de siguranta pentru angajati si angajatori si Ordinul privind masurile pentru prevenirea contaminarii cu noul coronavirus SARS CoV-2 la locul de munca, pe perioada starii de alerta. Pe baza acestor informatii, am conturat unele dintre cele mai importante intrebari si raspunsuri pe care salariatii le ...
Mai072020

Cum arata deciziile corecte in ce priveste personalul dupa pandemie?

de Mihaela Pascu-Oglinda 07 Mai 2020
Posibilitatea din ce in ce mai reala a revenirii la locul de munca aduce, in ochii celor mai multi angajati, speranta unei reveniri permanente la normal. Realitatea este insa ca aceasta perioada de izolare a schimbat foarte multe lucruri care nu tin numai de organizarea unei afaceri, ci si de felul in care vom lua de acum inainte decizii la nivel personal.  Cand vorbim de hotararile pe ...
Mai052020

Ludovic Orban: Pentru orice persoana care este reangajata vom participa la sustinerea platii salariului cu un procent intre 35% si 41,5%

de Andreea Pestisan 05 Mai 2020
Premierul Ludovic Orban a prezentat, in cadrul unei conferinte de presa, setul de masuri economice pe care Guvernul il pregateste pentru relansarea economica, dupa data de 15 mai, odata cu incetarea starii de urgenta. Acesta a oferit mai multe detalii despre masurile active pe care executivul intentioneaza sa le aplice pentru sustinerea companiilor care isi vor reporni activitatea dupa eliminarea ...
Mai052020

4 beneficii pe care le puteti oferi angajatilor in perioada izolarii sau oricand vor lucra de acasa

de Mihaela Pascu-Oglinda 05 Mai 2020
Foarte multe companii au deja o traditie in ceea ce priveste munca de acasa. Daca pentru multi angajatori telemunca este o noutate, atunci se poate dovedi si o oportunitate ideala de invatare. Putem schimba ceea ce pana acum a functionat intr-un anumit fel si putem testa noi avantaje ale proceselor modificate. In calitate de specialisti in HR, ne putem preocupa din mai multe perspective de ...
Mai052020

Studiu: Bucurestiul este cel mai bun loc din lume pentru munca de acasa

de Mihaela Pascu-Oglinda 05 Mai 2020
In mod aproape surprinzator, capitala Romaniei se dovedeste in topul unei liste care insumeaza cele mai bune orase pentru a desfasura munca de acasa, tinand cont de mai multi factori printre care se numara cheltuielile lunare cu mancarea, dar si viteza conexiunii la Internet. Munca de acasa era o necesitate de dinainte ca pandemia de coronavirus sa forteze nenumarate companii sa isi trimita ...
Apr292020

​Ministrul Muncii: Intentia noastra este sa inlocuim masura somajului tehnic cu o masura activa, care sa sprijine reluarea activitatii in domeniile afectate

de Andreea Pestisan 29 Apr 2020
Violeta Alexandru, ministrul Muncii si Protectiei Sociale, a declarat ca se doreste ca, dupa incetarea starii de urgenta, preconizata dupa data de 15 mai, masura somajului tehnic sa fie inlocuita cu o masura activa, care inseamna suportarea de catre stat a unei parti din costul cu salariile angajatilor din companiile afectate de pandemie. Intentia noastra este sa inlocuim masura somajului ...